АСИ представило новую концепцию работы региональных команд во время образовательного интенсива для общественных представителей агентства в Санкт-Петербурге. Происходящая трансформация управления работой агентства в регионах позволит перейти от вертикальной системы управления к горизонтальной сетевой структуре, заявил замгендиректора АСИ – сетевой директор Георгий Белозеров.
Благодаря этому множество новых людей присоединятся к достижению национальных целей в сфере экологии, здравоохранения, образования и науки, развития малого и среднего предпринимательства, а также городской среды.
«Согласно нашей новой концепции работы, сотрудничество общественных представителей, агентов, скаутов, вузов, организаций-партнеров и друзей в регионах будет строиться на принципах распределенной ответственности за принятие решений, взаимной помощи в движении к общим целям, наставничества более опытных участников сетевой структуры АСИ. Центром притяжения сетевой активности АСИ в каждом конкретном регионе будет специальная коммуникативная площадка – клуб», — сказал Георгий Белозеров.
По его словам, участники клубов возьмут на себя определенные роли, сочетание которых позволит вырабатывать и реализовывать планы достижения общих целей, передавать друг другу опыт, оценивать новые проекты и возможности. Опорными элементами сетевой структуры АСИ станут региональные команды, в которые войдут общественные представители, агенты, скауты и друзья АСИ.
Главная цель общественных представителей – продвигать инициативы агентства, внедрять высокотехнологичные решения на предприятиях и в организациях за рамками традиционно инновационных отраслей. Также они будут работать с общественными лидерами и объединениями, привлекать партнеров и организовывать наставничество для сообществ, координировать работу сети и партнеров АСИ в своем регионе.
«Мы уже выстроили системную работу с вузами и намерены наладить такую же работу с общественными объединениями. В каждом регионе сегодня формируются экспертные группы, работа которых будет ориентирована на достижение национальных целей. В их задачи войдет поиск интересных и успешных практик, разработка перспективных решений и их внедрение», — сказал Георгий Белозеров. Новая конфигурация работы сетевой структуры АСИ предполагает смещение фокуса с работы с органами власти в сторону сотрудничества с целевыми аудиториями агентства.
По словам директора проектов центра организации партнерства и сети АСИ Олега Шевкунова, в регионах появятся экспертные группы по 13 темам в рамках четырех направлений: социальные проекты, предпринимательство и технологии, пространственное развитие, образование и кадры. Специалисты также будут проводить экспертизу лучших региональных практик для их распространения и анализировать существующие барьеры.
Георгий Белозеров подчеркнул, что организация работы экосистемы агентства зависит от общественных представителей. «Нам нужны не потребители, а соратники, уже реализовавшие себя в своих областях деятельности и продолжающие развиваться в них, пользующиеся авторитетом в профессиональных и отраслевых сообществах», — добавил он. Всего в экосистему агентства входят 2,4 тыс. партнерских организаций.
В региональные команды АСИ, помимо общественных представителей, войдут агенты, скауты и друзья. Первые сконцентрируются на работе с сообществами, привлечении новых людей в агентство и достижении национальных целей. Задача вторых – поиск актуальной проблематики, целевых проектов, прорывных идей и инициатив. Друзья АСИ – это лидеры проектов, члены их команд и партнерских организаций, которые всегда остаются на связи и поддерживают проекты и инициативы агентства.